Работа IT специалистам

В одну из крупных компаний холдинга в связи с расширением требуется Руководитель отдела продаж систем хранения данных (EMC2).

Требования:
• 25-35 лет;
• высшее образование;
• опыт оптовых продаж серверов, систем хранения данных от 2-х лет
• знание продукта;
• коммуникабельность, ответственность, готовность работать в команде.
Основные обязанности:
• развитие направления систем хранения данных;
• управление проектами, организация взаимодействия проектной команды;
• взаимодействие с производителем оборудования, ценообразование, анализ рынка;
• сопровождение и развитие сотрудничества с партнерами;

ЗП от 2000 у.е по результатам собеседования.

Высылайте резюме по e-mail tk@muk.com.ua, с указанием в теме письма должности, на которую Вы претендуете.

Начальник отдела администрирования бизнес-приложений

Основные обязанности:
• Сопровождение подсистем АБС Б2
• Кредиты; Главная книга; АиК
• Участие в проектах развития АБС

Основные требования:
• Высшее техническое/экономическое образование
• Опыт работы от 3 лет в аналогичном направлении
• Знание и опыт работы АБС Б2
• Знание английского языка (технический – обязательно, разговорный – желательно)

Начальник Управления развития и сопровождения систем

Основные обязанности:
• Управление развитием и сопровождением Банковског ПО
• Управление Развитием и Сопровождение АБС Б2
• Развитие SAS
• Управление задачами построения Front_end системы
• Оперативное управление изменениями программной инфраструктуры

Основные требования:
• Высшее техническое образование (желательно в области IT)
• Опыт работы от 5 лет управления IТ подразделением
• Опыт управления проектами
• Знание и опыт работы с Аналитическими хранилищами данных, АБС
• Знание английского языка (технический – обязательно, разговорный – желательно

Java (SWT, Swing, Servlets) , PHP, MySQL or Standard SQL, Smarty
XML+Xpath, XHTML,DOM, Javascript + Ajax, SOAP+WSDL
Version Control Systems (CVS, SVN).
Basic knowledge of Unix (Unix-like) System on advanced user level.
Basic understanding of web layout.
Self-study ability (i.e. new libraries and technologies).
(It will be good if every skill mentioned in CV will be accompanied by some piece of source
code).
The developer should have some knowledge of video codecs and
experience in working with video hardware.

менеджер по недвижимости
Требования: ВО, до 45 лет, опыт работы 2-3 года на рынке коммерческой недвижимости обязателен, обязателен опыт в сфере покупки-продажи земельных участков. Подготовка, реализация и финансовый контроль проектов. Координация работы персонала (2-3 менеджера в подчинении), участвующего в проекте. Анализ результатов работы. Знания английского языка приветствуется, приветствуется наличие водительского удостоверения
ЗП: оклад 1000-2000 у.е. +%
Актуальность вакансии: январь, 2006
Уважаемые специалисты, просьба указывать в сообщении название должности: старший менеджер по работе с объектами недвижимости. Резюме Вы можете отправлять по электронному адресу: recruit@infocon.com.ua или по факсу: 288 03 73.
Киев

Требования:
Работодатель: Агентство
E-mail: Елена тел: 288 03 73 факс: 288 03 73

приглашает принять участие в конкурсе на должность
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ / ОТДЕЛА по продаже сетевого оборудования и компонентов СКС.

На этом месте мы видим человека, имеющего:
• Высшее образование, склонность к работе с компьютерной техникой;
• Успешный самостоятельный опыт в продвижении и в оптовых продажах;
• Успешный опыт ведения и развития отдельного самостоятельного направления, желательно в сфере, связанной с компьютерной техникой, телекоммуникациями или электроникой;
• Творческий потенциал и способность претворять свои и чужие идеи в жизнь, нацеленность на конечный результат;
• Опыт руководства небольшим коллективом;
• Способности к планированию;
• Оптимистический взгляд на жизнь, умение находить общий язык с разными людьми, здоровую амбициозность.

Функциональные обязанности:
• Исследование рынка по направлению, определение стратегии и тактики развития направления, определение политики продаж и продвижения;
• Составление планов продаж, закупок, продвижения и их реализация;
• Поиск новых клиентов, укрепление отношений с существующими, общее руководство процессом продажи;
• Формирование коллектива, создание в нем доброжелательной, конструктивной и деловой атмосферы.
• Административно-управленческие функции.

Мы предлагаем работу в стабильной компании, нацеленной на развитие, с доброжелательными отношениями в коллективе, высокой оплатой труда (оклад + % от дохода). В зависимости от достигнутых успехов возможен карьерный (вплоть до руководства отдельным предприятием) и материальный рост.

Развернутое резюме с описанием Вашего опыта работы, достигнутых успехов и пожеланиями относительно условий оплаты присылайте по адресу: martova@it-link.com.ua (пометка «СКС» в теме письма)
Киев

Требования: образование высшее, опыт работы от 2 до 3 лет
график работы: постоянная в офисе
Работодатель: IT-LINK
E-mail: Жанна Мартова тел: 044-490-95-33 факс: 044-492-86-04

График работы: свободный график
Опыт работы: не требуется

Приглашаем на работу в компьютерный клуб администраторов (младшего и старшего). Опыт работы необязателен. Хорошее знание компьютерных игр, ОС Windows XP, умение работать с локальной сетью, интернетом. Удобный график работы. Смены дневные и ночные, по 12 часов. 15 смен в месяц. ЗП: 130/180 у.е. Тел. 201-01-41. E-mail: nata_hr@bigmir.net

Контактная информация:
Телефон: 201-01-41

Приглашаем на работу в компьютерный клуб администраторов (младшего и старшего). Опыт работы необязателен. Хорошее знание компьютерных игр, ОС Windows XP, умение работать с локальной сетью, интернетом. Удобный график работы. Смены дневные и ночные, по 12 часов. 15 смен в месяц. ЗП: 130/180 у.е. Тел. 201-01-41. E-mail: nata_hr@bigmir.net

Контактная информация:
Телефон: 201-01-41